PRÉSENTATION DU MÉTIER
Le moniteur éducateur (ME) exerce son activité dans le champ de l’action sociale ou médico-sociale. Il exerce dans le respect de la définition du travail social figurant à l’article D. 142.1-1 du code de l’action sociale et des familles. Son intervention s’effectue dans le respect du projet institutionnel et de l’expression de la demande de la personne accueillie ou accompagnée.
Le moniteur éducateur contribue à l’accompagnement socio-éducatif d’enfants, d’adolescents ou d’adultes en situation de vulnérabilité et/ou en situation de handicap. Il intervient à toutes les étapes du projet personnalisé dans le respect du droit et des libertés des personnes dont il veille à favoriser l’expression, la participation et l’autodétermination. Il accompagne les apprentissages et soutient le développement des capacités de socialisation, d’autonomie et d’insertion des personnes. Il participe à l’organisation de la vie quotidienne dans l’établissement et anime des temps individuels et collectifs.
Le moniteur éducateur concourt au projet éducatif spécialisé. Il est force de proposition dans la conception et l’animation d’activités éducatives individuelles ou collectives à visée inclusive en cohérence avec les projets personnalisés et le projet d’établissement.
Il est amené à déployer ses actions dans et hors l’établissement ou le service. Quel que soit le contexte d’intervention, il veille au respect des droits de la personne et favorise un environnement de vie sécurisant et un bien-être physique et psychologique pour la personne et/ou le groupe.
LIEUX D'INTERVENTION
Le moniteur éducateur exerce dans le champ de l’action sociale et médico-sociale. Il peut travailler dans des établissements qui relèvent du secteur privé non lucratif ou du secteur public.
Le moniteur éducateur intervient, à titre d’exemple, dans le secteur de la protection de l’enfance, de la lutte contre les exclusions, du handicap ou grand âge.
DÉBOUCHÉS
Plus de 80 % des moniteurs éducateurs travaillent dans le secteur privé associatif.
Toutefois, le cadre de la fonction publique offre également des possibilités de recrutement.
Le taux d'insertion dans le métier est de 94%. Le taux d'insertion globale dans l'emploi est de 100%.
OBJECTIFS DE LA FORMATION
La formation vise l’obtention des compétences suivantes :
1. Bloc de compétences 1 : Contribuer à l’accompagnement socio-éducatif dans une logique de parcours 420 heures.
2. Bloc de compétences 2 : Contribuer au projet éducatif spécialisé dans une visée inclusive – 380 heures.
3. Bloc de compétences 3 : S’inscrire dans un travail d’équipe et partenarial pour assurer la continuité des accompagnements dans une logique de parcours – 150 heures
PROGRAMME
La formation théorique : 950 heures, réparties en 3 blocs de compétences :
1. Bloc de compétences 1 : Contribuer à l’accompagnement socio-éducatif dans une logique de parcours 420 heures.
2. Bloc de compétences 2 : Contribuer au projet éducatif spécialisé dans une visée inclusive – 380 heures.
3. Bloc de compétences 3 : S’inscrire dans un travail d’équipe et partenarial pour assurer la continuité des accompagnements dans une logique de parcours – 150 heures
La formation pratique : 1050 heures de formation réparties en 2 stages
PRÉREQUIS
Aucun diplôme n’est exigé à l’entrée en formation.
MÉTHODES PÉDAGOGIQUES MOBILISÉES
La formation est organisée sous forme multimodale :
- alternance entre formation théorique (travail en sous-groupes, ateliers de travail personnalisé, enseignements méthodologiques, travaux de recherche, ateliers de techniques éducatives, mises en situation professionnelle, etc.) et formation pratique ;
- alternance de formation en présentiel et en distanciel.
MODALITÉS D’ÉVALUATION
Bloc 1 : Note de réflexion sur le parcours de formation théorique et pratique du candidat.
- Rédaction individuelle de la note de réflexion qui servira de support à l’épreuve orale;
- Soutenance orale individuelle qui permettra au candidat d’expliciter et d’approfondir des éléments présentés dans la note de réflexion. Production écrite de de 8 à 10 pages
- Soutenance orale de 30 min dont 10 min de présentation par le candidat
Bloc 2 : Dossier de pratique professionnelle à élaborer à partir de la période de formation pratique en rendant compte de la contribution du candidat au soutien dans l’exercice de la fonction parentale et en analysant son positionnement professionnel.
- Le dossier de pratiques professionnelles comportera une dimension descriptive relative aux pratiques mises en œuvre par le candidat ainsi que leur analyse au regard d’éclairages théoriques.
- Rédaction individuelle du dossier de pratiques professionnelles. Production écrite de 10 à 12 pages
- Soutenance individuelle du dossier de pratiques professionnelles qui permettra au candidat d’expliciter et d’approfondir des éléments présentés dans le dossier.
Bloc 3 : Etude de cas portant sur une situation de coopération professionnelle possiblement rencontrée par un ME.
Elle doit refléter les contraintes d’une situation professionnelle, permettre de vérifier les capacités du candidat à s’inscrire de façon argumentée dans la dynamique d’équipe et partenariale dans le respect de son périmètre de responsabilité.
CONDITIONS D’ACCÈS pour une rentrée en 2025
Sont admis de droit en formation suite au dépôt de leur dossier de candidature :
• les lauréats de l'Institut de l'engagement ;
• les candidats ayant signé un contrat d’apprentissage ou de professionnalisation au sein d’établissements et services sociaux et médico-sociaux ;
• les candidats ayant déjà acquis un ou plusieurs domaines de compétences du diplôme d’État de moniteur éducateur relevant des dispositions de l’arrêté du 20 juin 2007 relatif au diplôme d’État de moniteur éducateur ;
• les candidats ayant déjà préalablement acquis un ou plusieurs blocs de compétences du diplôme d’État de moniteur éducateur prévu par les dispositions de l’arrêté du 5 juillet 2024 relatif au DEME.
Ces candidats bénéficient d'un entretien de positionnement avec un représentant de l’APRADIS.
A l’exception des candidats cités ci-dessus, les candidats doivent avoir satisfait à l’épreuve orale d’admission (d'un montant de 100€).
VALIDATION PAR BLOCS DE COMPÉTENCES
Oui
ÉQUIVALENCES, PASSERELLES, SUITE DE PARCOURS
L’obtention du diplôme ME donne un accès de droit aux épreuves d’admission à l’entrée des formations de niveau 6 (ES, ETS, EJE, ASS).
ACCESSIBILITÉ AUX PERSONNES EN SITUATION DE HANDICAP
Pour nous faire part d’éventuels besoins spécifiques, merci de nous écrire à l'adresse suivante : Cette adresse e-mail est protégée contre les robots spammeurs. Vous devez activer le JavaScript pour la visualiser.
Informations complémentaires
COMMENT S'INSCRIRE
S'inscrire en ligne à un concours d'entrée en formation
DURÉE ET CALENDRIER
18 à 24 mois
Début/Fin de formation :
- Amiens : 14 octobre 2024 - 22 mai 2026
Calendrier prévisionnel de formation :
LIEU DE FORMATION
- Amiens (en fonction du nombre d'inscrits)
- Beauvais (en fonction du nombre d'inscrits)
- Laon (en fonction du nombre d'inscrits)
VOIE D’ACCÈS
Formation initiale (y compris par la voie de l’apprentissage), formation continue et VAE.
INTERVENANTS
Cadres pédagogiques, professionnels du secteur.
TAUX D'OBTENTION DE LA CERTIFICATION
97% des 58 stagiaires moniteurs éducateurs présentés à l’examen ont obtenu leur certification en 2024.
CONTACT
Pour toute demande d'information complémentaire, nous contacter.
COÛT
- Droits d’inscription : 173 €
Contactez-nous pour un devis personnalisé (éligible au CPF).
Les frais pédagogiques sont susceptibles d’être pris en charge par le Conseil Régional des Hauts-de-France.
EN SAVOIR PLUS
INSCRIT AU RNCP
N° 492 Certificateur : Ministère de l'éducation nationale et de la jeunesse, Ministère des sports et des jeux olympiques et paralympiques, Ministère de la justice, Minsitère de la santé et de la prévention Date d'échéance de l'enregistrement : 31 décembre 2024Pensez-y !
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